Ďalšie vzdelávanie v súlade so Zákonom o celoživotnom vzdelávaní č. 568/2009 Z.z., § 4, odsek 1, bod b) rekvalifikačné vzdelávanie v akreditovanom vzdelávacom programe, ktorý vedie k získaniu čiastočnej kvalifikácie alebo k získaniu úplnej kvalifikácie – odbornej spôsobilosti pre jednu alebo viac pracovných činností v inom povolaní ako v tom, pre ktoré fyzická osoba získala kvalifikáciu prostredníctvom školského vzdelávania.

1. Základy teórie kariérového poradenstva. Nové trendy v kariérovom poradenstve
2. Metodika kariérového poradenstva. Rozvoj zručností kariérového poradcu
3. Moderné technológie v práci kariérového poradcu. Informačné systémy a platformy o kariérovom poradenstve
4. Špecifické cieľové skupiny andragogického poradenstva
5. Kariérové poradenstvo vo firmách
6. Príprava vlastného výstupu
7. Prezentácia vlastných výstupov

Po úspešnom ukončení vzdelávacieho programu dostane absolvent osvedčenie o absolvovaní vzdelávacieho programu.

• pozná nové trendy v kariérovom poradenstve a na trhu práce,
• ovláda spektrum odborných poradenských metód na poskytovanie individuálneho a skupinového kariérového poradenstva,
• je schopný viesť klientov k samostatnému a zodpovednému rozhodovaniu o vlastnej profesijnej dráhe,
• dokáže lepšie poznať seba samého a rozvíjať svoju vlastnú kariéru.

Minimálny počet účastníkov vzdelávania: 10 osôb. Poskytovateľ vzdelávania si vyhradzuje právo otvoriť vzdelávanie po naplnení minimálneho počtu uchádzačov so začiatkom 15.4.2023.

Vzdelávací program je možné absolvovať aj BEZPLATNE v rámci rekvalifikácie RE-PAS (bližšie informácie o podmienkach na stránkach UPSVR).

Poplatok sa uhrádza až po rozhodnutí o prijatí uchádzača na vzdelávanie a výzve na uhradenie poplatku.